Acesse a Plataforma

Diagnóstico Empresarial:

O Projeto tem início com um diagnóstico online para mapear e identificar os pontos fortes e as oportunidades de melhorias da sua empresa.

Gestão Estratégica:

Orientação para a criação e/ou a revisão da Visão, Missão e dos Valores da sua empresa, para melhor direcionar as estratégias de mercado.

Gestão da Informação e Ambiente:

Juntos, vamos desenvolver e implementar o processo de comunicação, através da Gestão à Vista, Facebook, WhatsApp Corporativo, e-mails, (…), com o objetivo de promover a integração entre o time na busca por resultados, além de orientar a gestão dos ativos da empresa, para melhor utilização dos recursos.

Gestão de Cargos:

Nesse módulo é realizado o organograma da empresa para obter uma visão clara e objetiva da estrutura das áreas, que servirá de base para o desenvolvimento da Descrição de Cargos no padrão ISO e em conformidade com a nova Reforma Trabalhista.

Recrutamento e Seleção (R&S):

Nesse módulo todo processo de R&S será implementado com base em atração de talentos, capacitaremos sua área de RH para contratar com assertividade, que é a chave para formar um time de sucesso. Utilizaremos Inteligência Artificial no processo de contratação.

Integração de Novos Colaboradores:

Criar procedimentos para que a cultura e as estratégias da empresa sejam compartilhadas com o novo membro do time. Juntos criaremos uma apresentação que será a base da Integração, além orientar os gestores e o RH como transformar a experiência dos primeiros dias em algo dinâmica e leve.

Gestão de Clima:

Utilização de uma ferramenta online, que permite uma análise global de como está o clima, que contribui para fortalecer os diferenciais da sua empresa e direcionar aspectos que necessitam de melhorias.

Gestão de Desempenho:

Implementação do Programa de Gestão de Desempenho, com procedimentos e formulários para avaliar o desenvolvimento de cada colaborador, que possibilita criar o Plano de Desenvolvimento de Gente (PDG), sempre com foco em alinhar o time às estratégias de crescimento da empresa.

Gestão de Treinamento e Desenvolvimento (T&D):

Este módulo possibilita controlar investimentos e acompanhar a eficácia dos treinamentos aplicados, com isso é possível garantir a alta performance do time.

Consolidando o Projeto:

Analisar as conquistas da Implementação do RH Estratégico da sua empresa e rever cada módulo já implantado. Nessa fase haverá uma auditoria presencial que validará a Implementação do Sistema de Recursos Humanos.

Gestão de Indicadores:

Disponibilizar recursos para controle de todos indicadores, que possibilita uma visão real das ações que envolvem as pessoas (custos, turnover, absenteísmo…) e que oferece base para tomada de decisão.

Seu RH está preparado para levar sua empresa ao Futuro?

Faça como as empresas de sucesso, tenha um RH com foco em Resultado.


Implementação dos processos da área de Recursos Humanos

Desenvolva sua área de RH de maneira simples, rápida e acessível.

Banner GP RH
Plano Light
Plano Basic
Plano Advanced
Plano Premium
Gestão Estratégica
Gestão da Informação e Ambiente
Gestão de Cargos
Recrutamento e Seleção (R&S)
Integração de novos Colaboradores
Gestão de Clima
Gestão de Desempenho
Gestão de Treinamento e
Desenvolvimento (T&D)
Consolidação do Projeto
Gestão de Indicadores
Formação em RH
Implementação do
Programa 5S
Liderança para Resultado
02 cursos personalizados
(Conteúdo do cliente)
Seleção de Currículos
com análise DISC, D.Cerebral,
Motivograma e em breve
Inteligência Artificial
1 vaga
1 vaga
Elaboração e/ou revisão dos
contratos de trabalho e dossiês
Elaboração e/ou revisão do
Regulamento Interno e do Código de Ética
Elaboração e/ou revisão dos contratos
com fornecedores e clientes para minimizar
os riscos na contratação
Treinamento Preventivo para
Gestores e Colaboradores
Plano Light
Gestão Estratégica
Gestão da Informação e Ambiente
Gestão de Cargos
Recrutamento e Seleção (R&S)
Integração de novos Colaboradores
Gestão de Clima
Gestão de Desempenho
Gestão de Treinamento e
Desenvolvimento (T&D)
Consolidação do projeto
Gestão de Indicadores
Formação em RH
Implementação do
Programa 5S
Liderança para Resultado
02 cursos personalizados
(Conteúdo do cliente)
Seleção de Currículos
com análise DISC, D.Cerebral,
Motivograma e em breve
Inteligência Artificial
Elaboração e/ou revisão dos
contratos de trabalhos e dossiês
Elaboração e/ou revisão do
Regulamento Interno e do Código de Ética
Elaboração e/ou revisão dos contratos
com fornecedores e clientes para minimizar
os riscos na contratação
Treinamento Preventivo para
Gestores e Colaboradores
Plano Basic
Gestão Estratégica
Gestão da Informação e Ambiente
Gestão de Cargos
Recrutamento e Seleção (R&S)
Integração de novos Colaboradores
Gestão de Clima
Gestão de Desempenho
Gestão de Treinamento e
Desenvolvimento (T&D)
Consolidação do projeto
Gestão de Indicadores
Formação em RH
Implementação do
Programa 5S
Liderança para Resultado
02 cursos personalizados
(Conteúdo do cliente)
Seleção de Currículos
com análise DISC, D.Cerebral,
Motivograma e em breve
Inteligência Artificial
Elaboração e/ou revisão dos
contratos de trabalhos e dossiês
Elaboração e/ou revisão do
Regulamento Interno e do Código de Ética
Elaboração e/ou revisão dos contratos
com fornecedores e clientes para minimizar
os riscos na contratação
Treinamento Preventivo para
Gestores e Colaboradores
Plano Advanced
Gestão Estratégica
Gestão da Informação e Ambiente
Gestão de Cargos
Recrutamento e Seleção (R&S)
Integração de novos Colaboradores
Gestão de Clima
Gestão de Desempenho
Gestão de Treinamento e
Desenvolvimento (T&D)
Consolidação do projeto
Gestão de Indicadores
Formação em RH
Implementação do
Programa 5S
Liderança para Resultado
02 cursos personalizados
(Conteúdo do cliente)
Seleção de Currículos
com análise DISC, D.Cerebral,
Motivograma e em breve
Inteligência Artificial
1 vaga
Elaboração e/ou revisão dos
contratos de trabalhos e dossiês
Elaboração e/ou revisão do
Regulamento Interno e do Código de Ética
Elaboração e/ou revisão dos contratos
com fornecedores e clientes para minimizar
os riscos na contratação
Treinamento Preventivo para
Gestores e Colaboradores
Plano Premium
Gestão Estratégica
Gestão da Informação e Ambiente
Gestão de Cargos
Recrutamento e Seleção (R&S)
Integração de novos Colaboradores
Gestão de Clima
Gestão de Desempenho
Gestão de Treinamento e
Desenvolvimento (T&D)
Consolidação do projeto
Gestão de Indicadores
Formação em RH
Implementação do
Programa 5S
Liderança para Resultado
02 cursos personalizados
(Conteúdo do cliente)
Seleção de Currículos
com análise DISC, D.Cerebral,
Motivograma e em breve
Inteligência Artificial
1 vaga
Elaboração e/ou revisão dos
contratos de trabalhos e dossiês
Elaboração e/ou revisão do
Regulamento Interno e do Código de Ética
Elaboração e/ou revisão dos contratos
com fornecedores e clientes para minimizar
os riscos na contratação
Treinamento Preventivo para
Gestores e Colaboradores

Seu RH está preparado para levar sua empresa ao Futuro?

Faça como as empresas de sucesso, tenha um RH com foco em Resultado. Fale com um especialista

Espere um pouco! Seu RH vai levar sua empresa ao Futuro?

Faça como as empresas de sucesso, tenha um RH com foco em Resultado.
Cadastre-se para receber nossas novidades em seu e-mail: